Nueva colaboración entre el Ayuntamiento de Almansa y la Cámara de Comercio.

IMG_5025-001Este miércoles se ha presentado un curso de Monitor de Ocio y Tiempo Libre que se va a impartir en las dependencias municipales, del 10 de julio al 21 de agosto. El curso se va a realizar tras la firma de un protocolo de colaboración entre el Ayuntamiento y el Consejo de Cámaras Oficiales de Comercio, Industria y Servicios de Castilla-La Mancha para la promoción del programa integral de cualificación y empleo (PICE).

La Cámara de Comercio financiará este curso de monitor juvenil en Almansa que se impartirá este verano y que tiene como fin reducir el desempleo juvenil, que son uno de los grupos de población más afectados por la crisis y el que mayor preocupación suscita por sus dificultades de acceso al mercado laboral. La formación va dirigida a jóvenes de entre 16 y 30 años y consta de una parte troncal y otra específica. Todas las acciones del Programa son gratuitas para los participantes en el mismo.

La reducción del desempleo juvenil constituye una de los retos más importantes para el conjunto de la Unión Europea y especialmente para España. El éxito en la resolución de este problema depende, en gran parte, del apoyo y coordinación de todas las organizaciones y sectores implicados y de la participación de la iniciativa privada en el diseño, adopción y puesta en marcha de las medidas oportunas. En este contexto, las Cámaras de Comercio de España, Corporaciones de Derecho Público que representan los intereses generales de todos los sectores empresariales, plantearon el denominado Programa Integral de Cualificación y Empleo (PICE). Se trata de una serie de medidas ofrecidas a todo el colectivo de jóvenes destinatarios del Programa Operativo de Empleo Joven y de la Garantía Juvenil que abordan tanto la mejora de la educación y la formación, como el fomento de la contratación y el autoempleo y están cofinanciadas por el Fondo Social Europeo, a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020, y por la red de Cámaras de Comercio.

En definitiva, hoy ambas partes han firmado un protocolo que tiene como objeto establecer las líneas de colaboración básicas, así como los compromisos que las partes deben asumir para el conjunto de acciones encaminadas a desarrollar la promoción del Programa Integral de Cualificación y Empleo (PICE). Esta colaboración ha sido firmada por el alcalde de Almansa, Javier Sánchez Roselló, y el presidente del Consejo Regional de Cámaras, Juan Martínez.

Los interesados en participar en este primer curso de Monitor de Ocio y Tiempo Libre pueden informarse a través del enlace al portal del PICE: http://www.empleoygarantiajuvenil.es

Compartir

Antonia Millán hace balance de los proyectos de Empleo y Desarrollo Local.

IMG_5124-001Este viernes Antonia Millán comparecía ante los medios de comunicación para hacer un balance de todas las actuaciones que se han llevado a cabo este primer año en materia de Empleo y Desarrollo Local.

En cuanto a formación para Desempleados, se han realizado 9 cursos y se han formado a 139 personas con más de 3.000 horas lectivas (operaciones auxiliares de fabricación mecánica, fontanería y climatización, informática básica, formación dual de la especialidad de calzado 2ª edición, formación en colaboración con la EOI de diseño y creación de videojuegos, preparación para la presentación al examen de competencias clave, curso de formación para desempleados en instalaciones fotovoltaicas, programa de formación plus en repostería y programa de formación dual en calzado 3ª edición).

Durante este año se han realizado programas de formación en Consolidación Empresarial en los que se han formado a 300 trabajadores con más de 250 horas lectivas, tanto presencial como online. Algunas de las especialidades en las que se han formado a los alumnos son: habilidades financieras, innovación en el comercio, coaching y habilidades personales, marketing y comercio online, y talleres sobre emprendimiento y plan de negocio.

También se ha llevado a cabo el programa de formación de Becarios en empresas para un total de 61 jóvenes y dentro del Plan Extraordinario de Empleo se han realizado 60 contratos de 6 meses. Para julio se iniciarán 40 nuevos contratos que se retrasaron por la situación del Covid-19.

En materia de Orientación Laboral se han realizado 50 itinerarios de inserción individual, 5 cursos de orientación laboral grupal, así como la inscripción y asesoramiento en Garantía Juvenil para 80 jóvenes.

La concejal ha informado que se han gestionado 290 ofertas de empleo para cubrir 550 puestos de trabajo en empresas privadas, se han realizado asesoramientos en consolidación empresarial a 70 empresas en diversas materias y se ha asesorado para la puesta en marcha de negocios a 130 personas y las que han continuado han tenido acceso a ayudas económicas locales.

La ocupación del Vivero de Empresas se ha mantenido este año por encima del 90%, actualmente hay 20 empresas instaladas.

En cuanto al proyecto EDUSI (Fondos FEDER), gestión de la estrategia de desarrollo urbano sostenible e integrado de la ciudad de Almansa, se presentaron dos solicitudes de pago al Ministerio de Hacienda por importe de 1.800.000 € y entre las actuaciones que se han realizado este año destacan la ejecución del proyecto del Plan de Barrios con las calles Del Campo, Federico García Lorca y Duque de la Victoria, la ejecución del proyecto de Zonas Verdes con la inauguración del Parque Miguel Ángel Blanco, la redacción del proyecto y ejecución de obras de eficiencia energética en las piscinas municipales, pistas de atletismo y pabellón y ejecución de obras, la redacción del proyecto de adecuación del Centro Tecnológico, la redacción del proyecto de Musealización del Castillo y ejecución de obras, y se está pendiente de la obtención de la titularidad de las Casas de los Peones Camineros.

En estos momentos se trabaja en el desarrollo de un proyecto de futuro de ciudad que permita la obtención de Fondos Europeos para el periodo 2020-2030, incorporando la metodología de trabajo según las directrices de la nueva agenda urbana europea.

Para finalizar, Antonia Millán ha dado cuenta del trabajo desarrollado por el Centro de Empleo durante el Estado de Alarma, que no dejaron de atender y asesorar a los usuarios ni un solo día.

El gobierno municipal anuncia nuevas acciones formativas dirigidas a empresas y emprendedores.

IMG_5093-001Este miércoles la concejal responsable del área de Empleo, Antonia Millán, ha dado a conocer las nuevas acciones formativas que se van a desarrollar dentro del programa Almansa Impulsa 2020: “Sensibilización, crecimiento y consolidación de empresas”. Almansa Impulsa, con la colaboración de diferentes colectivos y agentes dinamizadores del tejido empresarial, busca dar respuesta a las necesidades de emprendedores y empresas de la localidad.

En relación con la propagación del COVID-19 y siguiendo todas las recomendaciones de las autoridades sanitarias, la actividad presencial de Almansa Impulsa en el Centro de Empleo quedaba suspendida, pero las actividades continúan en marcha, empleando vías alternativas de comunicación, teléfonica, videoconferencia y webinars (talleres online).

Antonia Millán ha explicado que desde Almansa Impulsa “hemos diseñado un itinerario orientado a prestar una ayuda más intensificada y orientada al cambio. REACTIVA ALMANSA cuenta con 5 sesiones formativas, con 5 asesoramientos en los que aplicar a tu negocio lo tratado. Estamos aquí para apoyar a los negocios dentro de nuestras posibilidades y recursos, ayudándolos a trabajar en una adaptación necesaria para enfrentar el actual contexto”.

El itinerario REACTIVA ALMANSA contiene las siguientes sesiones:

Martes 9 de junio: MODELO DE NEGOCIO- DAFO. ¿CÓMO ADAPTAR TU MODELO DE NEGOCIO A LOS CAMBIOS? Fue impartido en la tarde de ayer por Maite Ferrer, consultora de Auren.

- Martes 16 de junio de 17 a 19 horas: CLAVES 2020: DIGITALIZACIÓN, IMPACTO SOCIAL, SOSTENIBILIDAD. ¿ESTÁN PRESENTES EN TU NEGOCIO? Impartido por Jesús Canet, gerente del área de innovación y emprendimiento de Auren.

- Martes 23 de junio de 17 a 19 horas: EXPERIENCIA DE CLIENTE ¿QUÉ VALORAN TUS CLIENTES DE TU SERVICIO? ¿CÓMO PROCURAR UNA MEJOR EXPERIENCIA? Impartido por Silvia Berrio, consultora de Auren.

- Martes 30 de junio de 17 a 19 horas: GESTIONA LOS DATOS DE TUS CLIENTES, PARA CREAR RELACIONES. Impartido por Maite Ferrer, consultora de Auren.

- Martes 7 de julio de 17 a 19 horas: MARKETING DIGITAL Y AUTOMATIZACIÓN. CONSIGUE QUE LO QUE FUNCIONA, FUNCIONE SOLO. Impartido por Maite Ferrer, consultora de Auren.

Más información a través de la página almansaimpulsa.es, correo electrónico info@almansaimpulsa.es o llamando al Centro de Empleo 967311569.

Desde el Ayuntamiento invitamos a participar en un programa que busca la mejora del tejido productivo de Almansa, para que entre todos contribuyamos, reforzando y haciendo más competitivas nuestras empresas.

El programa Almansa Impulsa 2020 presenta su oferta formativa para emprendedores y empresas.

IMG_4577-001Este jueves el alcalde de Almansa, Javier Sánchez Roselló, junto a la concejal de Empleo y Desarrollo Local, Antonia Millán, y el presidente local de Feda, Víctor Tárraga, daban a conocer dentro del programa Almansa Impulsa, “Sensibilización, crecimiento y consolidación de empresas”, las nuevas acciones que se van a llevar a cabo en 2020.

A través de la Estrategia Edusi Almansa Impulsa, cofinanciado en un 80% por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el Marco del Programa Operativo Plurirregional de España en el Periodo 2014-2020, durante el pasado año se realizaron una importante oferta en temática tales como innovación en el comercio, habilidades financieras, marketing online, coaching y habilidades personales, formaciones en internacionalización, experiencia de cliente, gestión del tiempo o comercio electrónico… en resumen, más de 122 asesorados, 263 asesoramientos y 109 horas en formación y charlas.

Para el año 2020, el programa Almansa Impulsa presenta una amplia oferta que ha buscado dar respuesta a las necesidades de los emprendedores y empresas de la localidad. Desde la colaboración con diferentes colectivos y agentes dinamizadores del tejido empresarial, se ha trabajado en la identificación de intereses sectoriales.

La oferta formativa se divide en dos itinerarios:

- “Activa Almansa”. Gestión Empresarial Básica para Autónomos y Microempresas: Un itinerario orientado a las microempresas y autónomos, que cuentan con una mayor limitación de recursos humanos, exigiéndose de ellos competencias muy diversas tanto en la gestión, como en las habilidades personales.

- “Consolida Almansa”: Gestión Empresarial Avanzada. Un itinerario, más amplio, dirigido a las empresas en general. Recorrido integral en gestión empresarial, y áreas estratégicas de interés, para alcanzar una mayor competitividad.

Esta formación se complementa con talleres transversales, que ayudan a las empresas a conocer documentos y trámites, para la correcta gestión empresarial.

Por otro lado, la consultora adjudicataria del programa, Auren, ofrece asesoramientos personalizados a todos los participantes. Se trabajan en varias sesiones, aquellas cuestiones que dan mejor respuesta a las necesidades actuales de cada negocio o proyecto empresarial. Necesidades de financiación, diseño o mejora del plan comercial, análisis del modelo de negocio, cuestiones relativas a la transformación digital, internacionalización…

Una conferencia motivadicional de Emilio Duró será la primera acción del programa para el presente ejercicio. Desde hace más de 35 años trabaja como asesor, consultor y formador en las primeras empresas del país. El acto tendrá lugar el próximo jueves 5 de marzo, a las 19.30 horas, en el Teatro Regio. Todo aquel que esté interesado podrá recoger las entradas en la Oficina de Turismo de lunes a sábado de 10 a 14 horas y de 17 a 19 horas, y los domingos de 10 a 14 horas.

Los emprendedores y las empresas, además de precisar incorporar conocimientos, habilidades y nuevas herramientas que faciliten su trabajo, y les ayuden a ser más competitivos, necesitan también un refuerzo positivo. Elementos que les permitan reflexionar sobre la actitud ante la vida, la motivación para trabajar y para gestionar sus preocupaciones en el día a día.

Desde el Ayuntamiento de Almansa invitamos a participar en un programa que busca la mejora del tejido productivo de Almansa, para que entre todos contribuyamos, reforzando y haciendo más competitivas nuestras empresas.

Comienza la tercera fase del programa local de formación práctica en empresas con 26 jóvenes.

IMG_4553-001El Salón de Plenos ha acogido la firma de los 26 convenios de la tercera fase del programa local de formación práctica en empresas para jóvenes impulsado por el Ayuntamiento de Almansa. El acto ha estado presidido por el alcalde Javier Sánchez Roselló, la edil de Empleo, Antonia Millán, y los concejales de Desarrollo Empresarial y Personal, Alfredo Calatayud y Benjamín Calero.

El programa local de formación práctica en empresas para jóvenes Edusi Almansa Impulsa en su tercera fase va a contar con 26 jóvenes de la localidad. Durante los 4 meses de prácticas los becarios recibirán un importe correspondiente al 80% del IPREM por una jornada de trabajo de 25 horas semanales. El Ayuntamiento de Almansa será quien abonará mensualmente las ayudas directamente a los becarios y asumirá los derechos y obligaciones en materia de Seguridad Social establecidos para éstos en el Régimen General de la Seguridad Social.

El coste total del proyecto es de 235.000 euros de los que un 80% está cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el marco del Programa Operativo de Crecimiento Sostenible 2014-2020 y la EDUSI Almansa Impulsa.

En esta 3ª fase, las empresas colaboradoras son 20 más las escuelas infantiles municipales. El periodo de formación será del 2 de marzo al 30 de junio de 2020.

El programa de formación tendrá una última fase que se desarrollará del 1 de octubre del 2020 al 31 de enero de 2021 donde podrán participar 30 becarios. El próximo periodo de presentación de solicitudes para los jóvenes será durante el mes de julio de 2020. Para las empresas el periodo está abierto permanentemente. Cuando finalicen la cuarta fase habrán participado un total de 125 jóvenes.

El alcalde de Almansa agradecía a las empresas su colaboración en el programa y a los jóvenes les deseaba lo mejor en esta nueva etapa que emprenden.

El lunes comienzan las obras de mejora de eficiencia energética en el Pabellón Polideportivo.

IMG_0599-001El equipo de gobierno ha informado del inicio de las obras de mejora de eficiencia energética en el Pabellón Polideportivo, enmarcadas dentro de la gestión de la Estrategia FEDER EDUSI “Almansa Impulsa”.

Las actuaciones arrancarán el próximo lunes, 10 de febrero, y en todo momento se harán compatibles con las actividades que se desarrollan semanalmente en el Pabellón con el fin de no perjudicar a ningún curso o club deportivo. A la hora de planificar los plazos la prioridad del equipo de gobierno siempre han sido los usuarios e intentar entorpecer lo menos posible.

Las obras suponen una mejora estética y un ahorro energético muy importante. Para ello, a partir de la semana que viene se procederá al cambio y sustitución de las luminarias tanto de los pasillos, como del centro de la pista y los vestuarios, y también de las ventanas y las puertas con el objetivo de conservar mejor la temperatura. Estas mejoras de eficiencia energética supondrán una inversión de cerca de 125.000 euros.

Las obras están previstas que tengan una duración de en torno a tres y cuatro meses.

El equipo de gobierno ha dado a conocer un nuevo curso de montaje y mantenimiento de instalaciones solares fotovoltaicas.

IMG_4012-001Este viernes la concejal de Empleo, Antonia Millán, ha dado a conocer un nuevo curso de “montaje y mantenimiento de instalaciones solares fotovoltaicas”, que se llevará a cabo a través de una subvención de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo por valor de 51.150 euros. En esta nueva formación participarán un total de 15 personas y al finalizar se obtendrá como titulación el certificado de profesionalidad de nivel 2.

Con esta formación se podrán desempeñar los siguientes puestos de trabajo: montador de placas de energía solar, montador de instalaciones solares fotovoltaicas, instalador de sistemas fotovoltaicos y eólicos, operador en central solar fotovoltaica o operador de instalaciones solares fotovoltaicas.

El curso está dirigido a personas desempleadas y las clases se iniciarán el 3 de febrero en horario de 9 a 15 horas (450 horas más 140 horas de prácticas en empresas).

Los interesados podrán inscribirse hasta el próximo 26 de enero en el Centro de Empleo (C/ Monjas Agustinas 3) o a través de https://e-empleo.jccm.es/OVI/

El gobierno municipal anuncia la reapertura de la piscina climatizada.

80357603_2476445966009212_2866271374450622464_nEl alcalde de Almansa, Javier Sánchez Roselló, ha anunciado la reapertura de la piscina climatizada tras las mejoras de eficiencia energética enmarcadas dentro de la gestión de la Estrategia FEDER EDUSI “Almansa Impulsa”. Las piscinas abrirán sus puertas este sábado 21 de diciembre.

Las actuaciones que se han llevado a cabo son las siguientes: instalación solar para el apoyo del acs del complejo y apoyo al calentamiento del agua, sustitución de calderas de calefacción-acs-calentamiento de agua de las piscinas, sustitución del alumbrado del complejo, sustitución de las deshumectadoras y la sustitución de la Unidad de Tratamiento de Aire (U.T.A.) y conductos exteriores.

La piscina climatizada era uno de los edificios municipales que más consumo energético tenía y tras estas mejoras realizadas por el Ayuntamiento se va a conseguir un ahorro energético de entre un 50% y 60% y una mejor conservación del Medio Ambiente ya que son energías mucho más limpias. Estas mejoras de eficiencia energética han supuesto una inversión de cerca de 360.000 euros.

Los horarios se pueden consultar en la oficina del área de Deportes.

El PP denuncia que la Junta deje a Almansa fuera de las subvenciones por violencia de género.

IMG_3981-001En la mañana de hoy, las ediles de Empleo e Igualdad, Antonia Millán y Margarita Sánchez, han comparecido en rueda de prensa para denunciar el criterio de la JCCM para el reparto de las subvenciones para el desarrollo de programas de inserción laboral en el marco del Pacto de Estado en materia de Violencia de Género, que ha dejado a cuarenta municipios de la provincia de Albacete fuera de las ayudas.

Las ayudas supuestamente vienen en forma de subvenciones económicas directas a los ayuntamientos para que los mismos puedan contratar durante seis meses a mujeres que han sufrido violencia de género o mujeres en situación de vulnerabilidad social.

En Amansa, el área de Empleo y el Centro de la Mujer trabajaron conjuntamente e hicieron la correspondiente solicitud para que seis almanseñas se pudieran beneficiar de estas ayudas.

“El ayuntamiento solicitó 6 contratos por una subvención total de 39.000 euros, viendo que la dotación presupuestaria de la JCCM era limitada. Nos han informado que el Ayuntamiento no ha sido beneficiario de esos 39.000 euros que podían haber dado trabajo a 6 mujeres almanseñas. Pedimos al gobierno de Page que realice propuestas serias en materia de políticas de empleo para la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género, ya que entendemos que ha sido insuficiente el crédito presupuestario. La almanseña Pilar Callado no ha velado por los intereses de las almanseñas y no ha propiciado que 6 mujeres pudiesen tener un contrato laboral”, ha afirmado Antonia Millán.

Por su parte, Margarita Sánchez ha asegurado que “una vez más, la Junta con Page al frente y la directora del Instituto de la Mujer, Pilar Callado, nos han dejado fuera de obtener ayudas para la ciudad de Almansa. Pilar Callado está en nombre, pero no está presente y no lucha por las almanseñas de su ciudad… no ha luchado por las mujeres de la provincia que se han quedado fuera de este tipo de ayudas”.

Antonia Millán informa de las próximas actividades formativas incluidas en la estrategia “Almansa Impulsa”.

IMG_3872-001Este viernes la concejal de Empleo y Promoción Económica, Antonia Millán, ha recordado las actividades formativas previstas para las próximas semanas que se encuentran enmarcadas dentro del programa de Sensibilización, Crecimiento y Consolidación de Empresas en Almansa.

Este proyecto se lleva a cabo gracias a la financiación recibida por el ayuntamiento para la ejecución de la Estrategia de Desarrollo Urbano Sostenible “Almansa Impulsa” por parte del Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER). Dentro de esta estrategia se define el programa “Sensibilización, Crecimiento y Consolidación de Empresas en Almansa”, un servicio especializado de consultoría orientado a la sensibilización empresarial, maduración y lanzamiento al mercado de nuevas iniciativas empresariales o nuevas líneas de negocio, así como el impulso y la consolidación de empresas ya constituidas. La empresa Auren, encargada de ofrecer este servicio, trabaja para proporcionar los conocimientos y las herramientas necesarias que permitan a cada participante la sensibilización con el mundo empresarial, la maduración y puesta en marcha de su proyecto empresarial, o la mejora de la competitividad de su empresa aumentando las posibilidades de éxito y la garantía de supervivencia de su negocio.

Programación Talleres Formativos:

- 27 de noviembre: “Comercio electrónico, Mercado y Competencia” (MARKETING Y COMERCIO ONLINE).

- 28 de noviembre: “Trabajo en Equipo” (HABILIDADES PERSONALES).

- 3 de diciembre: “Crea tu Tienda Online” (MARKETING Y COMERCIO ONLINE).

- 12 de diciembre: “Experiencia de Cliente” (INNOVACIÓN Y COMERCIO).

Los talleres se realizarán en horario de tarde de 16 a 21 horas, exceptuando en el área de Innovación en el Comercio que será de 13 a 15 horas y de 16 a 19 horas.

Las inscripciones se pueden realizar en el Centro de Empleo o a través de la página web almansaimpulsa.es

Por otra parte, Antonia Millán también ha recordado que el periodo de recogida de solicitudes para participar en la 3ª fase del programa local de formación práctica en empresas para jóvenes de 18 a 29 años sigue abierto hasta el próximo 29 de noviembre. Las solicitudes se presentarán en el Centro de Empleo en horario de 9 a 14 horas. Para las empreas el periodo está abierto permanentemente. Las bases de la convocatoria, los anexos de solicitud de becarios y empresas están disponibles en la web www.almansaimpulsa.es y en el Centro de Empleo de Almansa.